Kaufmännisches Fachwissen und Management

Zentrum für Führungskräfte

Change Management

"Ich will so bleiben wie ich bin" gilt nicht für Mitarbeiter und nicht für Unternehmen. Denn der Unternehmensalltag wird vom Wandel bestimmt. Ob Familienbetrieb oder Weltkonzern - Unternehmen müssen Ihre Unternehmenesstrukturen und -strategien laufend an veränderte Rahmenbedingungen und Kundenanforderungen anpassen. Dabei sind die Unternehmen auf die aktive Unterstützung Ihrer Mitarbeiter angewiesen - sie müssen auch in diesen Veränderungsprozess eingebunden werden.

Um diese Herausforderung optimal zu steuern, bedarf es spezieller Managementtechniken und Führungskompetenzen die unter dem Begridd des Change Managements zusammengefasst werden. Die Teilnehmer erarbeiten mit ihrem Dozenten wie Veränderungen professionell umgesetzt werden und Stolpersteine und Barrieren überwunden werden können.

Ziel ist es das eigene Führungsverhalten im Change Prozess zu optimieren und den Wandel im Unternehmen aktiv zu gestalten und verständlich zu kommunizieren.

Ansprechpartner

Seminarsachbearbeiter
Frau Johanna Niebel
Tel.: 0561 9596-352
Lehrgangsnr 61943-0
Lehrgangsart Fortbildung
Lehrgangstitel Change Management
Unterrichtsform Wochenende
Lehrgangsort Kassel
Lehrgangsdauer 30.03.2019 - 30.03.2019
Lehrgangsgebühr € 210,00
Unterrichtsstunden 8
Unterrichtszeit Samstag von 09:00-17:00 Uhr
Abschluss BZ Teilnahmebescheinigung
Inhalt
  • Innovation initiieren und managen
  • Spielregeln für den Umgang mit Innovation und Change-Prozessen
  • kreative Ideen entwickeln und umsetzen
  • typische Reaktionsmuster auf Veränderungen
  • Veränderungstypen und Anzeichen für Widerstände
  • Integrationstools und Methodenkompetenz
  • Performance Management
  • Erarbeitung einer Checkliste für den Umgang mit Veränderungsprozessen